Un fallo del Tribunal de La Plata permitirá que los salarios de los docentes bonaerenses sean actualizados en julio próximo en base al Índice de Precios al Consumidor, hasta que los gremios de maestros y el gobierno provincial alcancen un acuerdo en el marco de las negociaciones paritarias.
La decisión, a la que tuvo acceso Télam, da cuenta que de no haber acuerdo paritario, en julio deberán ajustarse los salarios en función del IPC que dé a conocer el INDEC: «La ultractividad de la cláusula convencional de paritaria salarial acordada por las partes en el año 2017 de adecuación semestral -cada mes de julio y enero, próximos- por variación de los índices de precios al consumidor emitidos por el Instituto Nacional de Estadística y Censos, respecto a los sueldos del mes de enero de 2018», expresaron los jueces Rodolfo Francisco Martiarena y Adela Eduarda Di Stefan.
Los magistrado también reconocieron que la administración de Vidal realizó adelantos salariales a cuenta del futuro aumento para que los maestros no pierdan poder adquisitivo frente a la inflación: «La provincia de Buenos Aires ha venido cumpliendo durante este año, con pagos que complementan la pauta salarial convenida en el 2017 y a la que se comprometió a respetar en el futuro a través de su ministro de Economía en la reunión paritaria del día 9 de marzo de 2018».
Ante esta situación, fuentes del gobierno de la Provincia adelantaron que apelarán la medida ya que «la Justicia no puede interpretar algo que las partes aún no han acordado» porque eso significaría -argumentaron- «una intromisión en cuestiones que debe decidir el Ejecutivo provincial».
Por su parte, la secretaria general de la FEB, Mirta Petrocini, destacó, en diálogo con Télam, el hecho de que la Justicia haya determinado que «el gobierno debe mantener la vigencia de la cláusula gatillo hasta una nueva convocatoria».
