La Anses tiene todo listo para avanzar con Programa Integral de Reconocimiento de Períodos de Servicio por Tareas de Cuidado. Esta iniciativa busca reconocer tres años de aporte por hijo a más de 300.000 mujeres de entre 59 y 64 años que están en edad de jubilarse, pero no pueden hacerlo por carecer del requisito de 30 años de servicios requeridos entre sus aportes.
El 44% de las mujeres en edad jubilatoria no puede acceder a un beneficio previsional, según los registros del organismo. Esto se debe a la informalidad, el desempleo y los años que estuvieron alejadas del mercado laboral por embarazo, lactancia y cuidado de los hijos.
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Esto permitirá que de inmediato 155.000 mujeres de entre 60 y 64 años se puedan jubilar. Igualmente el anuncio aun «no hay fecha precisa, están terminando de negociar aun con el Gobierno nacional», deslizaron desde la Agencia de Seguridad Social. «Si dieron el visto bueno para filtrarlo, es porque salir sale», confirmaron a Informe Político.
Uno de los factores principales que explican esta situación es que, a lo largo de su vida, el mercado de trabajo formal generó más dificultades para insertarse a las mujeres que a los varones, de acuerdo con el análisis oficial.
El plan en estudio combina tres modalidades que disminuyen brechas en el sistema de la seguridad social de ahora en adelante. También permitirá el acceso inmediato a un beneficio jubilatorio para gran parte de las mujeres adultas mayores, muchas de las cuales no tienen ingresos.
Reconoce a los fines jubilatorios un año por hijo para mujeres y personas gestantes con hijos nacidos vivos o adoptados siendo menores de edad. En el mismo sentido, a las mujeres que hayan sido titulares de AUH (y el niño o niña haya percibido este derecho por lo menos durante 12 meses) se les computarán dos años adicionales.
En el caso de las trabajadoras registradas que hayan hecho uso del período de licencia por maternidad y por excedencia, también se les reconocerá ese plazo a los fines de acceder al derecho a una jubilación. Con esta política, buscan compensar la brecha de años de aportes generada por las tareas de cuidado, reconociéndolas como períodos de servicio.
«Están afinando el cómo y el cuando. Pero la medida, como medida, está confirmada», subrayaron en el entorno de la titular de la Anses, Fernanda Raverta. En este sentido, reconocieron que «pueden variar los detalles», ante la consulta de este sitio.
